El nuevo programa, encabezado por el ministerio de Sandra Pettovello, apunta a modernizar la capacitación laboral y vincularla con las demandas del sector productivo.
El Ministerio de Capital Humano, dirigido por Sandra Pettovello, lanzó oficialmente el programa “Centro de Formación Capital Humano”, una iniciativa estatal destinada a facilitar el acceso al empleo formal y fortalecer la capacitación técnica de los trabajadores.
La medida fue oficializada este jueves a través de la Resolución 1105/2025, publicada en el Boletín Oficial, y establece “un nuevo modelo de gestión de la formación laboral basado en la articulación con empresas, cámaras empresariales y organismos públicos”.
Objetivos del nuevo centro
El programa busca reducir la escasez de perfiles técnicos en el mercado laboral, tanto en oficios tradicionales como en sectores vinculados a la industria 4.0, caracterizada por la automatización y la digitalización.
Entre sus principales metas, el Centro de Formación Capital Humano propone:
- Facilitar la inserción laboral formal de jóvenes y adultos.
- Promover la adaptación a entornos laborales cambiantes.
- Vincular la formación técnica con las necesidades reales de las empresas.
Funcionamiento y coordinación
El nuevo centro dependerá de la Unidad de Gabinete de Asesores del ministerio y estará bajo la coordinación de Fernando Szereszevsky, quien tendrá a su cargo la definición de las normas de implementación.
El plan contará con un Comité Ejecutivo ad honorem y será financiado con partidas presupuestarias ya existentes del Ministerio de Capital Humano.
Desde el Gobierno destacaron que el programa apunta a “modernizar la formación profesional y acercar el mundo educativo al laboral”, consolidando un puente entre educación, capacitación y empleo, en línea con las transformaciones del mercado de trabajo actual.
